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Personal doméstico: cuánto se pagará la hora de limpieza en octubre de 2026

Las trabajadoras de la quinta categoría recibirán un nuevo incremento en octubre, junto con una parte del bono que se suma al básico.

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Personal doméstico: cuánto se pagará la hora de limpieza en octubre de 2026
Personal doméstico: cuánto se pagará la hora de limpieza en octubre de 2026

Resumen para apurados

El personal de limpieza, según la Unión del Personal Auxiliar de Casas Particulares (Upacp), no tiene una categoría propia dentro de la tabla de escala salarial. Su tarea se corresponde con el grupo de personal destinado a tareas generales, para el cual se contemplan tareas de lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas, limpieza y, en general, toda tarea típica del hogar.

Se trata de la quinta categoría del personal de casas particulares y también la que recibe la paga más baja de todas. Aunque la Upacp establece un monto de referencia, en Tucumán, el personal doméstico está cobrando entre $5.000 y $10.000 la hora.

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En la última paritaria, se cerró un acuerdo que combina aumentos para todo el último cuatrimestre del año. Se oficializó un incremento del 6,7% aplicable en cuotas. Un 1,8% de incremento se aplicará al mes de septiembre; un 1,7% a octubre y, el 3,2% restante se dividirá en partes iguales e incrementará en noviembre y diciembre.

Por otra parte, en agosto se acordó un bono de $20.000 que se pagó de forma proporcional según las horas de servicio prestadas en la semana. El monto de referencia era aplicable a quienes cumplían más de 16 horas semanales. Este extra se deberá incorporar al básico en cuatro partes iguales en los salarios de septiembre a diciembre.

Con el aumento del 1,7%, el personal para tareas generales, es decir, las empleadas que hacen limpieza, deberán cobrar $3.981,19 por hora en el caso de retirarse del lugar de trabajo. Quienes no se retiren del lugar de trabajo, en cambio, deberán recibir por hora $4.257,10.

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Con la suma contemplada de los $5.000 que se entregarán a quienes corresponda –en concepto del 25% del bono otorgado en agosto–, los salarios mensuales quedarán en $493.412,06 para quienes trabajen con retiro y en $543.259,23 para quienes trabajen sin retiro.

Primera categoría: supervisor/a

Con retiro y mensual: $579.493,14

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Sin retiro y mensual: $640.641,55

Segunda categoría: personal para tareas específicas

Con retiro y mensual: $541.402,49

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Sin retiro y mensual: $597.854,36

Tercera categoría: caseros

Mensual: $529.261,78

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Cuarta categoría: asistencia y cuidado de personas

Con retiro y mensual: $529.261,78

Sin retiro y mensual: $584.936,09

Quinta categoría: personal para tareas generales

Con retiro y mensual: $480.247,85

Sin retiro y mensual: $529.261,78

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